エクラアシスト Part 4 [無断転載禁止]©2ch.net

： [] 2017/08/13(日) 16:21:08.55

エクラアシスト
ttp://jump.5ch.net/?http://www.eclat-assist.jp

： [] 2017/08/13(日) 16:21:51.15

ハローワークに嘘の求人を大量に出している迷惑会社です。

： [] 2017/08/13(日) 16:22:23.64

求人媒体によっては従業員数を水増し

： [] 2017/08/13(日) 19:05:59.45

ハローワークでは従業員数は28人

リクナビ2018では従業員数は14人

ホームページは意図的に放置で従業員は11人

行動をともにする別会社のハローワークの従業員数は27人

： [] 2017/08/13(日) 19:12:19.26

社長の柴田は私生活にも口を出してくるからタチが悪い。

： [] 2017/08/13(日) 19:43:54.51

YAZは「新技術の取組みが早い」会社です。

YAZのカルチャーとして長年続いているのが、年間30本以上開かれるライトニングトークです。新しい技術の学びを全メンバーにフィードバックしています。学んだ後は、新しい技術を活かしたハッカソンが開催されます。実際にモノを動かして初めて新しい技術が語れるようになります。
YAZのカルチャーが新しい技術を支える原動力となっているのです。

： [] 2017/08/13(日) 19:46:43.84

>>6

ライトニングトークw

： [] 2017/08/13(日) 19:49:09.42

下請けといえば
日立INSの輩から聞いた話だが、面談で「都立◯◯工業高校出身っす」って馬鹿がわんさか来るそうだ

完全に終わってるわな
そんな人間いらねーよw

： [] 2017/08/13(日) 21:38:39.15

この業界は右肩上がりだと思ってる柴田は危険

： [] 2017/08/14(月) 17:54:58.72

とんでもない低レベルでも入れます

： [] 2017/08/15(火) 13:54:27.75

アビリティという会社でドナドナ会社の手口を学んだ

： [] 2017/08/15(火) 13:55:15.87

他社の案件情報の金額だけ変えてメール拡散

： [] 2017/08/16(水) 12:02:56.39

案件に入れるが 
現場に来ない 
人を見下す 
会社というものをわかっていない 
桜井は都合お構いなしに 
面談をいれるただの 
営業技術者に会うスキルのものを 
持ってこない 
説明をしない 
経歴に傷をつける 
辞めたくても 
次を持ってくる 
クレーム処理をしない

： [] 2017/08/16(水) 12:03:30.53

辞めたいのに案件持ってくる自社判断がない 
規模が弱いのにクレーム処理を 
しばい 
意見を聞かない 
会社として 
機能してないも 
同然 
案件を経験させたいのか 
社員を潰したいんだか 
意味不明

： [] 2017/08/16(水) 12:04:35.69

0012 非決定性名無しさん 2016/10/13 16:29:46

ここの社長知ってるよ、文京区のアビリティって同業社につとめていた奴、アビリティ時代だから会社立ち上げていた筈だから多分アビリティの客を横流ししていると思う、アビリティにその情報流せば痛い目見るんじゃね？

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： [] 2017/08/17(木) 06:16:25.73

中途採用は会社の時間短縮

これ常識

しかし柴田はただの派遣弾としか思っていない

最悪

： [] 2017/08/18(金) 17:00:54.08

ここは、長くいてはいけない、洗脳される、取引先が、正義、社員育成などない、即戦力じゃない限り対等な口は許さないらしい、即刻ハローワークに虚偽求人しか出さないのを辞めるべきだ、

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： [] 2017/08/20(日) 16:12:36.31

人手不足で「労働者派遣事業者」の倒産増加か | ZUU online
ttp://jump.5ch.net/?https://zuuonline.com/archives/167375
2017/08/15

： [] 2017/08/20(日) 22:09:52.57

トライアローズさん、ホームページがほったらかしですが、やる気あるんですか？

： [] 2017/09/11(月) 23:31:35.13

この人アビリティやめて会社作ってたんだ
自分が聞いてた話とちがうなぁ

： [] 2017/09/17(日) 21:08:08.30

社員がどこの医者にかかってるとか社員の親に密告して、親は医者から情報を得ようとするし、柴田はモラルなしだから社員の生活は滅茶苦茶。

： [] 2017/09/25(月) 18:44:19.07

毎月のお支払い、携帯代、生活費でお困りの時はご相談下さい。
当日融資可能です。
お金の悩み、相談はｴｽﾃｨｰｴｰで

詳しくはHPをご覧下さい。

： [] 2017/10/23(月) 20:53:21.31

>>567

労働条件とか就業規則に明示してあるはずだから、調べてみるといいよ。

仕事のために必要な引っ越し代を払うことになっているなら、当然、帰る時の引っ越し代も払うべきと考えられるね。

： [] 2017/10/27(金) 16:07:56.14

また柴田がやらかしたのか

： [] 2017/10/28(土) 00:06:17.86

柴田じゃないよゴミ佐々木だよ

： [] 2017/10/28(土) 12:56:03.47

>>76

実名さらすな！

： [] 2017/11/01(水) 21:43:42.33

ピンハネ屋で有名

： [] 2017/11/04(土) 13:32:34.01

： [] 2017/11/05(日) 21:32:29.81

抱き合わせ販売にさせられて、落ちまくる。

： [] 2017/11/06(月) 16:06:18.25

住むところを奪うのは居住権の侵害

： [] 2017/11/07(火) 16:51:55.29

従業員数とハローワークの求人数制限に関連があるのかね。常時30件は出ている。

： [] 2017/11/13(月) 16:23:11.60

何でも勝手に決める社長だったよ

： [] 2017/11/13(月) 21:49:51.64

従業員の水増しに手を染めた柴田尚範

： [] 2017/11/13(月) 23:07:21.03

柴田も佐々木も最低だな

： [] 2017/11/15(水) 08:27:17.12

半年やって辞めましたが、
他のが給料いいし、
社長が言葉巧みすぎて
中身がわからないので、
他の営業や、幹部のが常識的ですね、
儲からないのなら、廃業すんのも、
手ですね
ここは、

： [] 2017/11/15(水) 08:46:59.56

社長はおまえを正社員としてとってやったんだぞと恩着せがまし。

： [] 2017/11/17(金) 16:13:27.72

下記の様な内容の新人研修を行う企業は要注意。

①衣食住を制限させる
②身体を衰弱させる（過度の肉体労働等）
③ひたすら否定・罵倒される

これらは精神医学者曰く『人間を洗脳させる為の3要素』といわれており、これらの研修を行う企業は間違いなくブラック。
即刻辞めましょう。

： [] 2017/11/17(金) 16:19:16.27

電通とかGoogleどかかな

： [] 2017/11/20(月) 07:55:53.68

>>40

柴田は末端従業員としても勤まるかどうかわからないレベル。本来なら雑用要員。

： [] 2017/11/20(月) 10:43:07.44

雇用形態正社員月給220,000 円～402,000 円職　　種システムエンジニア・Webディレクター(土日祝休み)職種INDEXシステム開発（オープン・WEB・モバイル）特　　徴未経験OK・学歴不問・転勤なし・土日祝休み・年間休日120日以上・長期休暇制度あり・賞与あり・資格取得支援・教育制度有・社会保険完備・交通費支給・禁煙分煙・35歳以上活躍中・ブランクOK・

女性に優しいポイント

◎社内の交流があり、懇親会などで定期的に集まる機会があります。

◎ブランクがある方でも採用しています。

◎年間の有給取得は平均7日！プライベートな時間も充実させることができます。

： [] 2017/11/20(月) 10:43:26.28

勤務地

基本的にはクライアント先（東京／神奈川／千葉／埼玉などの通勤圏内）での常駐勤務となります 
※勤務地はご希望を考慮して決定いたします。
※転居を伴う転勤はありません。

： [] 2017/11/20(月) 10:44:40.88

「※転居を伴う転勤はありません。」は大嘘。

強制的に引っ越しさせられる可能性があります。騙されてはいけません。

： [] 2017/11/20(月) 18:13:41.91

しばたがメモをとっているところを一度も見たことがない。当然いつも忘れている。

： [] 2017/11/20(月) 21:15:52.74

話し合いなし
都合が悪くなるとだんまり
勝手に決める
事実と異なることを事実と思い込む
根拠のない自信ありすぎ
社員の知識、知恵は使わない
毎日、自由自在で何をやっているのか不明

それがシバター

： [] 2017/11/22(水) 12:56:24.87

やっぱりそうなんだね
正社員の求人だったのに契約社員と言われて多重派遣だし
駅で変な会話の人に連れていかれて
職歴を変えろとか言われた

： [] 2017/11/22(水) 14:01:12.16

>>50

社員が不安を抱くと、崩壊する会社の社長は、嘘をつく
ttp://jump.5ch.net/?http://anon.isc5.com/2014/12/syachyo-uso.html

： [] 2017/11/22(水) 14:23:40.15

部下が上司を嫌う四つの大きな原因がある。それは「公平感の欠如」「納得感の欠如」「方向感の欠如」「信頼感の欠如」である。

： [] 2017/11/22(水) 20:05:32.26

鬼柴田

： [] 2017/11/22(水) 22:35:21.15

ブラック会社に気を付けよう！

旧社名：株式会社プロシード
現社名：株式会社ディーコープ

社員の退職妨害して110万円損害賠償支払命令
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/shimasakichikara/20170806-00074132/

： [] 2017/11/22(水) 23:11:09.15

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ｸﾙｯ
.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ﾊ,,ﾊ　　　ミ　＿　ドスッ
.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（ﾟωﾟ）彡―─┴┴─―
　　　　*　　*　　*　　＼　　　　　　/　　　つ　お断りし／　　　　　　ﾊ,,ﾊ
　　*　　　　　　　 * 　＼　　　～′　/#12288;└―─┬／　　　　　　（ﾟωﾟ）　お断りします
　*　　　ﾊ,,ﾊ　　　　 *　　＼　　　∪ ∪　　　　　／　　　　　　　／　　　＼
　*　　（ﾟωﾟ）　　　* 　　 .＼　　　　　　　　　／　　　　　　((⊂ 　）　ﾉ＼つ))
　*　お断りします　 *　　　　 . ＼∧∧∧∧／　　　　　　　　　　（＿⌒ヽ
　　*　　　　　　　 *　　　　＜　　　お　＞　　　　　　　　　　　ヽ　ﾍ　}
　　　　*　　*　　* 　　　　　　　＜　のし断　＞　　　　　　ε≡Ξ　ﾉノ｀J
────────────＜　予まわ　＞────────────
.　　　　　　　　ｵｺﾄﾜﾘ　　　　　＜　感すり　＞
　　ﾊ,,ﾊ　　　ﾊ,,ﾊ　　 .ﾊ,,ﾊ　＜.　!!　　　　＞　　　ﾊ,,ﾊ
. .（ﾟωﾟ） . （ﾟωﾟ）　（ﾟωﾟ）　／∨∨∨∨＼　　　（ﾟωﾟ）＜お断り　　　 .ﾊ,,ﾊ
　　│ 　　　 │　　　 │ 　／　　　　　　　 .＼　　　　　　　　　します＞（ﾟωﾟ）
,（＼│／）（＼│／）（＼│ ／.　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　／　　 ♪お断りします♪　＼
　　　　　　　　　　　　／ﾊ,,ﾊ　　ﾊ,,ﾊ　　.ﾊ,,ﾊ　　ﾊ,,ﾊ＼
.　　　　　　　　　　　　　（ﾟωﾟ）（ﾟωﾟ）（ﾟωﾟ）（ﾟωﾟ）

： [] 2017/11/23(木) 01:13:43.63

>>54

まじかよ
生活共同組合最低だな

： [] 2017/11/26(日) 13:21:28.74

まだもめてるのかエクラは

： [] 2017/11/26(日) 23:02:57.24

運転資金を恵んでください。

千葉銀行
浦安支店
普通 3692200
（カ）エクラアシスト　シバタ　ナオノリ

： [] 2017/11/29(水) 13:45:36.17

天然的詐欺師風

： [] 2017/11/30(木) 16:52:35.15

都合の悪いことをひた隠しにしてるところは認める

： [] 2017/12/10(日) 16:14:27.07

聞いたらここの社員らしいけどもう少しまともなやつよこせよ！

： [] 2017/12/12(火) 00:49:07.70

辞めた社員の名前を勝手に使ってネットに書くな

： [] 2017/12/12(火) 23:10:44.82

>>62

佐藤

： [] 2017/12/17(日) 10:55:06.38

以前ハローワークの正社員に応募したのですが契約社員だと言われましたが普通なのですか？

： [] 2017/12/17(日) 18:21:13.64

違法です
重犯罪です

： [] 2017/12/20(水) 10:14:59.52

abcdefg

： [] 2017/12/21(木) 22:59:40.26

エクラ関係者よ、しつこいぞ。

： [] 2017/12/22(金) 21:21:38.83

辞めた人間が悪口を書いているように見せかけていますね
情報操作です

： [] 2017/12/24(日) 14:53:15.01

>>66

おまえ伊藤だな？

： [] 2017/12/24(日) 14:53:39.71

ゴギはいまごろ寂しくオナニー

： [] 2017/12/24(日) 20:01:52.62

5技ってなに？

： [] 2017/12/25(月) 12:46:44.96

>>71

シバタの兄弟

： [] 2017/12/27(水) 16:10:29.37

： [] 2017/12/27(水) 21:29:03.71

いまでも問題だらけなんでしょうか？

行きあたりばったりで付き合いきれないひとでしたね。

これをどう管理するのか等、疑問だらけで、こちらは真剣に将来を考えて、ついていったのに滅茶苦茶でした。

さっさと見切りをつけた方がいいですよ。人つぶし会社でしたから。

： [] 2017/12/29(金) 09:46:25.74

サクラクエスト 様より

本日、遊んで頂きましたが、
とても楽しい時間を過ごせました！
優しく丁寧な言葉使いに、要望に笑顔で対応してくれてとても癒されました！
また是非指名させて頂きます！！

女の子より

サクラクエスト様、先日はお越しくださいましてありがとうございます。
礼儀正しく気遣い上手な方でしたので、私も気持ちよくプレイに臨むことが出来ました.ﾟ+.(ｴ∀｀*).+ﾟ.
是非、他のオプションにも挑戦して見てくださいね(*๓ｴ╰╯`๓)
またのお越しをお待ちしております(*ｴ︶`*)ﾉ"

： [] 2018/01/02(火) 11:15:03.85

税務調査はいります

： [] 2018/01/03(水) 12:00:04.58

柴田いらね

： [] 2018/01/03(水) 13:25:29.19

柴田勝家？

： [] 2018/01/03(水) 16:05:22.63

>>78

なおちゃん

： [] 2018/01/03(水) 17:24:16.13

柴田なお？

： [] 2018/01/03(水) 17:44:19.04

>>80

柴犬のなおちゃん

： [] 2018/01/04(木) 05:51:53.44

柴田に無期懲役を言い渡す。

： [] 2018/01/06(土) 10:48:05.84

ブラック企業リニューアル

エクラアシスト
ttp://jump.5ch.net/?http://www.eclat-assist.jp/index.html

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

： [] 2018/01/06(土) 11:01:59.01

苦情窓口
０７０－６５７３－７５２０

： [] 2018/01/06(土) 11:15:12.80

ttp://jump.5ch.net/?https://betty-work.jp/detail/?joid=1653

： [] 2018/01/06(土) 11:20:45.63

引っ越したのか？

： [] 2018/01/06(土) 11:36:36.07

エクラアシストは現在、ほぼ実在しない仕事をハローワークに53件も求人を出しています。モラルがなさすぎます。

： [] 2018/01/06(土) 15:20:30.67

採用担当の女が馬鹿すぎる。業界用語もロクにわからずに面接で質問してくる。素人が採用をしている会社

： [] 2018/01/06(土) 15:29:03.48

>>89

そのサイトは女好きな社長のための求人サイトだよ。要するエロ。

： [] 2018/01/06(土) 15:56:08.82

うるさい

： [] 2018/01/06(土) 16:24:21.26

また柴田社長のネット工作ですか。

： [] 2018/01/06(土) 23:06:12.84

>>91

犯罪じゃん
どういうこと？何が目的なの？

： [] 2018/01/06(土) 23:29:45.98

>>96

ハローワークの実態を知らないひとを騙して応募させて、あとから適当に派遣先を見つけて押し込む手口です。

零細ITの手口としては昔からよくある手口ですが、実際にド派手にやっている企業は少ないです。

たぶん他もやっているから大丈夫だと思っているのでしょうが、特定の会社しかやっていないので、宣伝にもなりますが悪宣伝にもなります。

： [] 2018/01/06(土) 23:35:21.29

柴田の「楽して稼ごうぜ。」という発言から経営者としては最悪の部類だとわかります。

奴隷商人には人間の心がないのです。

： [] 2018/01/07(日) 12:37:25.79

たいして大きくもない会社のくせに
5ちゃんにスレが立つ時点でまともとは言えない
それだけ多くの人に恨まれているということだ

100

： [sage] 2018/01/07(日) 14:17:42.24

>>99

テイクスのスレからパクるのやめろ
あっちと違ってこのスレはお前ひとりが書いてるのバレバレだぞ

101

： [] 2018/01/07(日) 18:23:01.75

>>100

あらわれたな

102

： [] 2018/01/07(日) 19:10:57.71

枕営業してるあの女が最強

103

： [] 2018/01/07(日) 19:35:49.61

社員の自演だから

104

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

105

： [] 2018/01/07(日) 21:33:06.81

人間潰し

106

： [sage] 2018/01/07(日) 21:43:13.08

>>101

あなたはテイクスにも何か恨みがあるんですか？

107

： [] 2018/01/07(日) 23:56:53.23

>>106

あります

108

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

109

： [] 2018/01/08(月) 14:10:23.76

ガイアの夜明け

ttp://jump.5ch.net/?https://m.youtube.com/watch?v=KpkE2zhf37Y

110

： [] 2018/01/08(月) 19:18:30.46

柴田が暴れるからこういう書き込みはやめてくれ

111

： [] 2018/01/09(火) 01:18:21.83

東京の企業の違法性は尋常じゃないから、
より多くの企業をこれからも告発、告訴しましょう

112

： [sage] 2018/01/09(火) 06:31:44.62

田舎も同じだよ
むしろ田舎のほうが適当

113

： [] 2018/01/09(火) 07:10:47.65

>>110

酔っぱらうと何をやらかすかわからないから不安です。

114

： [] 2018/01/20(土) 16:51:12.12

柴田の不良自慢、不良武勇伝は聞き飽きた。

115

： [sage] 2018/01/21(日) 16:28:21.47

この会社ってインテックと何か関係あるのですか？

116

： [] 2018/01/21(日) 22:33:43.23

>>115

関係ないと思います。

117

： [] 2018/01/25(木) 10:12:53.54

いじめよくない

118

： [] 2018/02/12(月) 00:56:31.89

ここってトライアローズとかいう会社とグルなの？2社経由させてピンハネする会社？

119

： [] 2018/02/28(水) 09:00:48.37

職業安定法65条

虚偽の記載により労働者を募集した者には６ヶ月以下の懲役または30万円以下の罰金

120

： [sage] 2018/03/12(月) 00:55:28.47

>>16

>アジト
>千代田区某所

それってここのことでしょ
↓
〒101-0032
東京都千代田区岩本町2丁目12-7
東京リアル岩本町ビル3階

121

： [] 2018/03/12(月) 01:43:16.02

許さない

122

： [sage] 2018/03/18(日) 08:38:47.03

つまりこういうことでいいですか？

エクラアシストの求人に応募すると
岩本町のトライアローズに行って面接するように言われる
採用されるのもトライアローズ

だけど実際に客先と契約するのはエクラアシストで
トライアローズは形の上ではエクラアシストの協力会社となり
そこに採用された応募者は二重にピンはねされ
薄給となる

123

： [] 2018/03/18(日) 11:31:28.19

えーーーーーーーーーーーーーーー

124

： [sage] 2018/03/18(日) 14:01:18.61

このスレを立ててくれた人ありがとう
おかしな会社に応募する前に実情を知ることができてよかった

125

： [] 2018/03/18(日) 17:31:34.74

仕事をしてない奥さんに給料を払ってるしな

126

： [] 2018/03/18(日) 17:33:20.86

>>122

さらに別会社を挟むから単価150万の仕事の社員の取り分が30万くらいになったりしている。

127

： [] 2018/03/19(月) 21:18:32.73

少し間違っているけど女営業とお友達以外の扱いはひどい

128

： [sage] 2018/03/23(金) 23:12:45.88

どのへんが間違ってるの？kwsk

129

： [] 2018/03/25(日) 15:41:08.09

死人

130

： [] 2018/03/25(日) 22:53:31.90

生活の建て直しに何年かかるとおもってるんだ！

131

： [sage] 2018/03/26(月) 00:38:58.05

ぜんぜん詳しくないｗ
せんぜんわからない

132

： [] 2018/04/11(水) 16:47:57.86

エクラ柴田は社長だったのか。営業かと思ってた。

133

： [] 2018/04/12(木) 01:50:34.48

金、金、女、女。

134

： [] 2018/04/19(木) 15:34:33.48

もういじめるなよ。人売り屋なんかする人間は頭のネジがぶっとんでるんだから。

135

： [] 2018/04/23(月) 18:48:34.84

社長が社員を糖質と5chに書いた会社だったな

136

： [] 2018/04/23(月) 22:53:37.95

983 優しい名無しさん sage 2018/04/23(月) 20:27:23.84 ID:iHMF+8Ry

>>980

在職中から受給し続けてないと、退職後に傷病手当金を受給できないってこと？
確かに在職中に罹患した傷病でないと、退職後の受給はできないけど
在職中から傷病で4日以上休んでれば受給資格はあるし
手続きそのものは退職後にしてもいいので、
在職中から「受給中」である必要は無い

逆に、罹患したのが退職後だったら
いくら社保に継続加入してても傷病手当金を受給する事はできない

137

： [] 2018/04/25(水) 01:41:40.97

エクラアシスト
ttp://jump.5ch.net/?http://www.eclat-assist.jp

138

： [] 2018/04/27(金) 01:00:19.07

860 非決定性名無しさん sage 2018/04/27(金) 00:19:50.43
意欲のある人を飼い殺しして辞められるのが最近多いパターンだよ
ずっと同じ客、同じ現場、同じ面子、同じ製品、同じシステム・・・
ローテーション皆無の部署によくある
口先三寸で引き止めても、持って数年

139

： [] 2018/04/27(金) 03:52:08.05

.:
::::::::　　　　　　　　┌─────────────── ┐
::::::::　　　　　　　　｜　ソフ興がやられたようだな…　　　.　│
:::::　　　┌───└───────────ｖ───┬┘
:::::　　　｜フッ…奴はブラックの中でも悪どさが半端 ….|
┌──└────────ｖ──┬───────┘
｜　雇用調整金不正受給ごとき..　　|
｜　隠し通すのは基本中の基本..　│
└────ｖ─────────┘
　 |ﾐ,　／　｀ヽ　/!　　　　,.──､　　　　　　
　 |彡/二Oニニ|ノ　　　 /三三三!,　　　　　　 |!
　　`,' ＼､､＿,|/-ｬ　　　ト `=j r=ﾚ　　　　 /ミ !彡　　　　 ●　　
T 爪| /　/￣|/ｴ＿_,ｬ　　|`三三‐/　　　　 |`=､|,='| 　　　＿(＿
/人ヽミ='／|`:::::::/ｲ＿_ ト｀ーく＿＿,-,　､　_!_ / 　　<｀∀ｴ*>　ウリが四天王に昇格する日も近いﾆﾀﾞ・・・
/　　`ー─'" |_,.イ､ | |/､　　 Y　 /| | | j　/　ﾐ`┴'彡＼ '　　　　`　
　　　　ＴＣＳ　　　　　　　蛆ソフト　　　　　迷テック　　レバレジーズ

140

： [] 2018/04/28(土) 01:25:38.57

872 非決定性名無しさん sage 2018/04/27(金) 10:52:58.23
青の銀行でもう定評だが
某著名電機メーカーの20代30代の若造の恫喝罵倒椅子蹴りに耐える高齢の個人事業主の顔ほど見てられんわな

酷いと会議で見てるだけで腹たつから死ぬまで徹底的にパワハラしろと管理職からお達し受けて、ガチで病院送りになるまで徹底的に虐められた個人事業主も居ましたな
(これはJ◯Lの話)

141

： [] 2018/05/03(木) 13:13:08.20

だれでも入れる会社と書いてあったけど落ちました

142

： [sage] 2018/05/04(金) 12:35:33.98

よかったじゃない

143

： [] 2018/05/20(日) 21:02:39.11

裏切りものは自殺に追い込めが持論

144

： [] 2018/05/30(水) 22:46:47.64

181 非決定性名無しさん 2018/05/30(水) 21:44:30.79
3年前だけど25抜きしちゃった(ｰ∀ｰ)
60過ぎのジジイでブランク有りの訳ありを盾に激しく値引き(白目)

ゴメンね

145

： [] 2018/05/30(水) 23:47:30.49

エクラアシストのピンハネ率は人にもよるが60%。エクラアシストが6割、エクラアシストの正社員が4割。

いくらなんでも退職金もなければ、正社員の育成もないのに、会社が6割も取るというヤクザぶり。

社長は会社に金がないのにバカスカ浪費して、給料が払えなくなりそうな事態を発生させている。

素人もいい加減にしろ。柴田め。

146

： [sage] 2018/06/04(月) 14:02:54.93

共同ツール 1
ttp://jump.5ch.net/?https://seleck.cc/685

ttp://jump.5ch.net/?https://trello.com/
ボードのメニュー → Power-Upsから拡張可能 Slack DropBoxなど
Trello Chrome拡張機能　elegant
外部リンク

ttp://www.kikakulabo.com/service-eft/
trelloのオープンソースあり

共同ツール 2
ttp://jump.5ch.net/?https://www.google.com/intl/ja_jp/sheets/about/

共同ツール 3
ttp://jump.5ch.net/?https://slack.com/intl/ja-jp
ttp://jump.5ch.net/?https://www.dropbox.com/ja/
ttp://jump.5ch.net/?https://bitbucket.org/
ttp://jump.5ch.net/?https://ja.atlassian.com/software/sourcetree
ttp://jump.5ch.net/?https://www.sketchapp.com/
ttp://jump.5ch.net/?https://supernova.studio/
外部リンク

ttp://photoshopvip.net/103903
外部リンク

ttps://goodpatch.com/blog/sketch-plugins/

Trello Chrome拡張機能プラグイン集
ttp://jump.5ch.net/?https://chrome.google.com/webstore/search/trello?_category=extensions

Slackプラグイン集
ttp://jump.5ch.net/?https://slack.com/apps

Sketchプラグイン集
ttp://jump.5ch.net/?https://sketchapp.com/extensions/plugins/

147

： [] 2018/06/16(土) 13:43:38.55

148

： [] 2018/06/20(水) 00:11:05.74

IT会社なんてのはあくまでも人売りなんだから、
会社を興す動機なんてのも、せいぜい元いた会社で
転売利益の分け前が少なかったからとかに過ぎない。

効率が悪いピンハネビジネスでしかないんだもんねぇ。

149

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

150

： [] 2018/07/22(日) 21:16:00.68

まるでダメ男、柴田。

151

： [] 2018/10/27(土) 14:02:49.54

もう辞めたい

152

： [] 2018/11/14(水) 02:34:01.64

だまして入社させてさらにだますよ

153

： [] 2018/12/02(日) 04:11:10.27

>>152

「今思えば初めからブラックの雰囲気はありました。でも当時は余裕がなくて気づけなかったんです」（川崎さん、以下同）

　川崎さんはそれまで非正規で働いてきましたが、このままでは将来が不安だという思いから27歳のときに正規採用の仕事を探し始めました。
　そして東京都の若者支援事業で紹介された会社に就職しましたが、そこがまさかの“真っ黒”な企業でした。

「採用された会社は中目黒にあるIT系の人材派遣会社です。まず覚えさせられることは、派遣先との面談での嘘のつき方でした。『これまでに1年以上のシステム運用監視の実務経験があります』などと嘘をつくように指示されます。入社したばっかりで、本当は何も知らないのにですよ」

　おかしいと思いつつもやっとつかんだ正規社員としての職。「働くために必死でした」と川崎さんは嘘をつくことに決め、派遣先が決定しました。
　しかし、そこからが地獄の始まりでした

154

： [] 2018/12/08(土) 05:37:56.02

> Subject: 経営理念の件、帰社会時のご相談
>
> 所属の皆様
>
> お疲れ様です。結城です。
>
> 2～3週に1回のペースで経営理念の会を実施しておりますが、現在メンバーの教
> 養知識が足らない部分もあり、具体的なフレーズが浮かばない状況です。
>
>
> 【経営理念】　★柴田案★
> 1、作る喜びを共有しよう
> 2、使う喜びを創造しよう
> 3、SIのブレークスルーを目指そう
>
>
> 3番目に関しまして、キーワードは挙がっておりますが、理念として掲げるべき
> 良い言葉が出ておりません。
>
>
> 【3番目入れたい内容】
> 脱SESを目指す
> 自社サービスを展開する
> 社員1人1人の価値を高めたい
> SIerクラスの規模になった際、独自の構造を作りたい
>
>
> ※現状　3番目の意図として
> ・ユーザはITをSIerに丸投げしてしまう
> 　↓
> 真の利用目的を見失っている
>
> ・営業は他社に勝つために価格で勝負しようとする
> 　↓
> 安請負で技術者や会社が苦労して報われない
>
>
> 経営理念の会であがったキーワードを列記しますので、もし皆様からのアイデア
> がありましたら、帰社会時にお教え下さい。
>
> ・業界のパイオニア
> ・先駆者
> ・変革
> ・創出
> ・虎穴に入らずんば虎児を得ず
> ・ブレイクスルー
>
>
> 以上になります。
>
> 宜しくお願い致します。
>
> ━━━━━━━━━━━━━━━□
> 株式会社トライアローズ

155

： [] 2018/12/10(月) 13:13:25.52

使えないからヤメさせた。が、柴田と赤石の合い言葉。
おまえら営業が一番使えない。

156

： [] 2018/12/10(月) 23:41:26.79

柴田は一般派遣会社だと思っているから赤石を入れたのだろう

157

： [] 2018/12/10(月) 23:47:19.91

柴田が何をやりたいのかいまだにわからない

158

： [] 2018/12/11(火) 20:45:07.10

柴田と営業以外は派遣社員扱い
会社のことに口出すなという雰囲気
こんな派遣会社にいるメリットない

159

： [] 2018/12/12(水) 10:34:02.94

エクラは暴力団とつながっていると思う。エクラは暴力団のフトント企業で柴田社長は暴力団組員。会社の金の流れがおかしい。柴田社長も上納金で首が回らなくなっている。

160

： [] 2018/12/19(水) 22:37:54.05

システムエグゼってどう？5
ttps://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1545216684/

161

： [] 2018/12/23(日) 11:17:45.31

>>159

接待相手が気になっていたんだが、やっぱり怪しい人間の相手もしてそう。

162

： [] 2019/01/02(水) 18:49:58.01

今年も騙して入社させ気に入らないことがあれば、柴田社長は親族に連絡しまくり恫喝をし、社員の家に押しかけて騒ぎ出し、なぜか警察を呼んで滅茶苦茶にする予定ですか？

今年も現場の話も聞かずに勝手に撤退させて、会社間でももめまくって、最後はなぜか社員の問題にすりかえる予定ですか？

163

： [] 2019/01/27(日) 17:25:17.08

エクストップテクノロジーの「放漫経営」

ttp://jump.5ch.net/?https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190122-00010000-newswitch-ind

2002年に設立したシステム開発業者のエクストップテクノロジーは、18年12月19日に破産手続き開始決定を受けた。業績は好調だった同社にいったい何が起きたのか。

164

： [] 2019/01/27(日) 22:46:22.55

>>163

エクラ柴田そのもの

165

： [] 2019/01/27(日) 22:47:14.43

柴田は会社の金を使いまくって、給料日に金が足りなくなってアタフタしてるからな。

166

： あぼーん [あぼーん] あぼーん

あぼーん

167

： [] 2019/02/03(日) 17:46:34.33

柴田がフルチンで変な踊りをする夢にうなされている

168

： [] 2019/02/08(金) 16:05:28.19

>>167

お前馬鹿じゃん　無職

169

： [] 2019/02/08(金) 23:26:30.95

このスレが気になって仕方がないらしいな

170

： [] 2019/02/10(日) 12:37:36.69

>>168

誰だか分かっていてそういうことを書くと個人情報保護法違反になるよ。

171

： [] 2019/02/10(日) 16:05:39.44

ほんとバカだな。は？個人情報保護？
お前なんもしらないだろｗ　ばかｗｗｗｗ

172

： [] 2019/02/10(日) 17:46:10.87

>>171

名誉毀損。さらになぜ無職だと知っているのか？業務上、知りえた個人情報を5chに書いて後悔しても知らないぞ。

173

： [] 2019/02/10(日) 18:10:40.69

>>172

お前ほんと馬鹿すぎｗｗｗｗｗ
個人特定できない常態で名誉毀損とかｗｗｗｗｗｗ
お前本当に無職なんだなwww

ばーーーかｗｗｗｗｗｗｗｗ

174

： [] 2019/02/10(日) 18:11:10.77

だから無職なんだよなｗ
ｗｗｗｗ
ごめんごめんｗｗｗｗｗ

175

： [] 2019/02/10(日) 18:23:23.85

想定どおり墓穴を掘りまくっているな

176

： [] 2019/02/10(日) 18:27:24.35

>>173

あんたが知っている誰かと想定して書いて、事実と一致してしまった場合は、あんたが否定できる証拠を持っていなければいけない。こんな小さい会社のスレッドでムキになっているということはお互い関係者の可能性が高い。

177

： [] 2019/02/10(日) 18:55:19.28

>>176

お前意地になってるかもしれないけど関連法規よく調べてみたら？ｗｗｗｗ
良い弁護士教えてやるよwｗ
足りない脳みそじゃそれすらむりかｗｗｗ

バカすぎこいつｗｗｗ

178

： [] 2019/02/10(日) 18:56:06.42

>>あんたが知っている誰かと想定して書いて、事実と一致してしまった場合は

ホント笑けるわｗ
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ｗｗｗ

179

： [] 2019/02/10(日) 19:02:32.54

無職で無能。無職で無能。無職で無能。
無職で無能。無職で無能。無職で無能。
無職で無能。無職で無能。無職で無能。
無職で無能。無職で無能。無職で無能。
無職で無能。無職で無能。無職で無能。無職で無能。
無職で無能。無職で無能。無職で無能。無職で無能。
無職で無能。無職で無能。
ｗｗｗｗｗｗｗ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:1341adc37120578f18dba9451e6c8c3b)

180

： [] 2019/02/10(日) 19:03:07.06

>>想定どおり墓穴を掘りまくっているな

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

181

： [] 2019/02/10(日) 20:28:00.35

この会社は従業員の話を話しすぎだから気をつけた方がいいよ

182

： [] 2019/02/10(日) 21:45:49.76

>>181

おい無職笑笑

183

： [] 2019/02/12(火) 16:53:18.05

まだのびてんのかこれｗ

184

： [] 2019/02/26(火) 00:19:05.42

また柴田が酔っぱらった勢いで書いたのだろう。酒が入って、一人になると妄想力がすごいのか、取り返しのつかないことをやらかす。それでいて本人にはまともに謝らない。

185

： [] 2019/03/16(土) 23:30:37.86

>>182

無職です。

186

： [] 2019/03/19(火) 21:16:50.05

>>185

有職です

187

： [] 2019/03/23(土) 13:47:05.74

オナオナ開発
ttps://mevius.5ch.net/test/read.cgi/tech/1441028201/

188

： [] 2019/03/31(日) 16:47:46.21

ttp://jump.5ch.net/?https://style.nikkei.com/article/DGXMZO28873230S8A400C1000000?r=20190331121011&n_cid=LMNST008

■離職率が高い会社に8つの共通点
(1)慢性的な労務課題
(2)ハラスメントの常態化
(3)人材育成面での課題
(4)事業戦略が不明瞭
(5)コミュニケーション不全、相互不信
(6)給与・待遇の不整備
(7)人事評価システムの機能不全
(8)ミッションが不明確、または拡散している

189

： [] 2019/04/21(日) 04:37:57.76

190

： [] 2019/04/28(日) 22:10:39.22

>>188

糖質は黙って！

191

： [sage] 2019/05/02(木) 16:47:28.52

糖質制限ですねｗ

192

： [] 2019/05/18(土) 23:10:00.39

ネットに書いてあることを本当だった